講師一覧
社会保険労務士の取り扱う業務領域は広く、また、高い専門性が必要とされる業務も少なくありません。そこで、このたび静岡県社会保険労務士会は、企業や団 体等の様々なニーズにお応えするため、会員社会保険労務士のうち、専門分野別に相談員・講師を希望する者を募りました。社会保険労務士への業務委託や相 談・講師の依頼等をお考えの皆様に広くご活用をお願い申し上げます。

▼ ご利用にあたってのお願い
※この専門分野別相談員・講師一覧は、希望した会員のみ掲載しています。
※登録内容は原則として会員が自己申告したものです。
※ 業務委託や相談・講師等の依頼は、直接、会員にご連絡下さい(業務委託などは、当事者間の責任でお願いします)。



三島支部

沼津支部
社会保険労務士法人 みくりや社中

富士支部

清水支部

静岡支部

島田支部
小泉孝之社会保険労務士事務所

磐田支部


浜松支部
※掲載は50音順です(支部別)

専門分野の主な内容
就業規則 : 就業規則および諸規程の作成・変更、労使協定の作成、届出など
労働法 : 採用から退職・解雇までのトラブルの防止と対策など
雇用管理 : パート・契約社員・出向者・海外派遣者・外国人労働者の雇用管理など
就業管理 : 週40時間制(週休2日制)の設計、変形労働時間とみなし労働時間制、年次有給休暇をはじめとする休暇制度の設計、時短など
人事管理 : 職能(等級)資格制度や評価(人事考課)制度、目標管理制度、社内公募制の設計、従業員の士気向上など
賃金管理 : 賃金表の導入、賃金体系の見直し、年俸制、賞与・退職金制度の設計、諸手当の実務など
福利厚生 : 福利厚生制度と福利厚生施設など
安全衛生 : 安全衛生管理体制、安全衛生計画と安全衛生運動、メンタルヘルスなど
教育訓練 : 教育訓練計画、階層別教育訓練の計画、OJTマニュアルの作成、自己啓発支援など
労使関係 : 労働契約の作成と変更、労使協議制、労使交渉、個別紛争への助言など
社会保険 : 労働・社会保険の新規加入、被保険者資格の得喪手続き、給付手続き、算定届・年度更新手続など
給与計算 : 月次給与の計算と賃金台帳の作成、賞与・退職金の計算など
年金 : 公的年金・厚生年金基金・企業年金(適格年金)など
助成金 : 各種助成金など
中高齢者 : 定年と定年後の処遇(継続雇用)、中高齢者活性化、退職金準備計画、早期退職優遇制度など




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